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國電投儲能研究院公開招聘儲能系統及液流電池開發工程師

鉅大鋰電  |  點擊量:0  |  2019年10月29日  

北極星儲能網獲悉,國電投儲能技術研究所開啟社會公開招聘,該研究所于今年7月正式揭牌。此次招聘崗位包含負責儲能系統與電網的對接設計、儲能及新能源系統電氣方案設計、儲能系統化工工藝設計、電池管理系統設計的工程師,以及進行液流電池的電極材料的研發測試、膜材料開發、電解液開發、的電化學工程師等等,


國家電投集團中央研究院儲能技術研究所社會公開招聘公告


國家電投中央研究院(以下簡稱(中央研究院)于2015年9月成立,位于北京未來科技城,是國家電投集團公司五大支持保障平臺之一。是集團公司的科技創新平臺、戰略決策支持機構、高層次科技人才聚集基地。主要從事:儲能、核能、火電、太陽能及新能源領域的戰略先導性技術、交叉前沿技術、共性關鍵技術研究,科技成果轉化與推廣等綜合性研究與咨詢業務。


中央研究院儲能技術研究所是中央研究院的下設科研機構,主要職能是開展儲能、儲熱及地熱能利用等技術的研發、應用及推廣;開展儲能在可再生能源、綜合智慧能源、清潔供暖、提高電力靈活性穩定性及用能質量中的工程技術研究、應用及推廣;開展儲能技術及工程檢測咨詢與服務;參與集團公司儲能發展規劃的研究制定;協助集團公司對儲能技術目標、技術路線進行咨詢論證,協助集團公司開展儲能技術成果落地。


一、招聘崗位、職責及任職要求


(一)電力、電網工程師


1.招聘人數:若干


2.崗位職責:


(1)儲能系統與電網的對接設計


(2)電力電網、大功率電源、新能源組網


3.任職要求:


(1)碩士及以上學歷;


(2)電力電網相關專業,3年及以上相關工作經驗;


(3)具有良好的職業素質,為人正直,責任心強,工作嚴謹細致,具備良好的團隊協作能力。


(二)電化學工程師


1.招聘人數:若干


2.崗位職責:


(1)進行液流電池的電極材料的研發、測試等。


3.任職要求:


(1)碩士、博士學歷;


(2)電化學相關專業,3年及以上相關工作經驗;


(3)具有良好的職業素質,為人正直,責任心強,工作嚴謹細致,具備良好的團隊協作能力。


(三)電氣工程師


1.招聘人數:若干


2.崗位職責:


(1)儲能及新能源系統電氣方案設計;


(2)儲能電氣系統方案及設備研究;


3.任職要求:


(1)碩士及以上學歷;


(2)電氣相關專業,3年及以上相關工作經驗;


(3)具有良好的職業素質,為人正直,責任心強,工作嚴謹細致,具備良好的團隊協作能力。


(四)高分子材料工程師


1.招聘人數:若干


2.崗位職責:


(1)進行液流電池的膜材料等的研發、測試等。


3.任職要求:


(1)碩士、博士學歷;


(2)高分子材料、膜材料研發相關專業,3年及以上相關工作經驗;


(3)具有良好的職業素質,為人正直,責任心強,工作嚴謹細致,具備良好的團隊協作能力。


(五)化學分析、化學工藝工程師


1.招聘人數:若干


2.崗位職責:


(1)電解液分析及制作


3.任職要求:


(1)碩士及以上學歷;


(2)化學分析、化工工藝相關專業,3年及以上相關工作經驗;


(3)具有良好的職業素質,為人正直,責任心強,工作嚴謹細致,具備良好的團隊協作能力。


(六)化工工程師


1.招聘人數:若干


2.崗位職責:


(1)儲能系統化工工藝設計


(2)化工工藝、管道、設備


3.任職要求:


(1)碩士及以上學歷;


(2)化工工藝、管道、設備相關專業,3年及以上相關工作經驗;


(3)具有良好的職業素質,為人正直,責任心強,工作嚴謹細致,具備良好的團隊協作能力。


(七)機械工程、電化學工程師


1.招聘人數:若干


2.崗位職責:


(1)電池機械設計、電池堆設計


3.任職要求:


(1)碩士及以上學歷;


(2)機械工程、電化學工程相關專業,3年及以上相關工作經驗;


(3)具有良好的職業素質,為人正直,責任心強,工作嚴謹細致,具備良好的團隊協作能力。


(八)軟件、電子工程工程師


1.招聘人數:若干


2.崗位職責:


(1)電池管理系統的軟、硬件開發


3.任職要求:


(1)碩士及以上學歷;


(2)軟件、電子工程相關專業,3年及以上相關工作經驗;


(3)具有良好的職業素質,為人正直,責任心強,工作嚴謹細致,具備良好的團隊協作能力。


(九)軟件工程師


1.招聘人數:若干


2.崗位職責:


(1)儲能系統設計工程技術包開發


3.任職要求:


(1)碩士及以上學歷;


(2)軟件開發相關專業,3年及以上相關工作經驗;


(3)具有良好的職業素質,為人正直,責任心強,工作嚴謹細致,具備良好的團隊協作能力。


(十)機械加工工程師


1.招聘人數:若干


2.崗位職責:


(1)電池零部件設計及制造


3.任職要求:


(1)碩士及以上學歷;


(2)機械加工及制造相關專業,3年及以上相關工作經經驗;


(3)具有良好的職業素質,為人正直,責任心強,工作嚴謹細致,具備良好的團隊協作能力。


(十一)工業機器人工程師


1.招聘人數:若干


2.崗位職責:


(1)電池堆智能化裝配及系統組裝


3.任職要求:


(1)碩士及以上學歷;


(2)工業機器人、智能制造相關專業,3年及以上相關工作經驗;


(3)具有良好的職業素質,為人正直,責任心強,工作嚴謹細致,具備良好的團隊協作能力。


(十二)熱能與動力工程師


1.招聘人數:若干


2.崗位職責:


(1)中低溫發電技術;


(2)干熱巖、余熱利用等中低溫發電技術研發與應用。


3.任職要求:


(1)碩士及以上學歷;


(2)熱能與動力工程相關專業,3年及以上相關工作經驗;


(3)具有良好的職業素質,為人正直,責任心強,工作嚴謹細致,具備良好的團隊協作能力。


二、招聘原則


(一)堅持公平、公正、公開的原則;


(二)堅持德才兼備、競爭擇優的原則;


(三)堅持回避制度和全過程監督原則。


三、人員招聘范圍


面向社會公開招聘符合崗位任職條件和要求的人員。


四、應聘基本條件


(一)具有良好的政治素質、職業素養和團隊精神,較強的大局意識、責任意識和服務意識,無不良記錄;


(二)身體健康,具有良好心理素質,勝任崗位工作;


(三)具備履行崗位職責所必需的專業知識、政策把握能力、組織協調能力、判斷分析能力和實踐經驗;


(四)學歷、專業、工作經歷、專業技術資格等詳見各招聘崗位任職要求;


(五)工作年限、年齡計算日期截止時間為2019年9月30日;


(六)有下列情形之一的人員,不得參加此次招聘:


1.受司法機關或單位紀檢監察部門審查,尚未作出結論的;


2.受單位黨紀、行政處分,尚處責任追究期內的;


3.在所在單位近三年年度考核結果有“不稱職”的。


五、報名時間、方式及要求


(一)報名時間


報名截至日期為2019年9月30日。


(二)報名方式


本次公開招聘采取網上報名方式。符合招聘條件人員下載并填寫《應聘人員個人簡歷》(以下簡稱《簡歷》)(附件)將其和相關材料(掃描件),通過電子郵件發送至指定電子郵箱。


(三)有關要求


1.須提供的相關材料包括:


身份證、學歷學位證書(含初始學歷)、職稱證、獲獎證書等掃描件。


2.應聘材料文件名請按照“儲能技術研究所-**崗位-×××(姓名)。


3.公司將以電話、短信或電子郵件方式通知筆試或面試事宜,請準確填寫聯系方式。


六、相關事項


(一)通過本次公開招聘被聘用的員工,與公司簽訂勞動合同,辦公地點在北京市未來科技城南區。


(二)應聘材料須真實可靠,如有不實、造假,取消聘用資格。


(三)聘用人員在原單位的調動(離職)手續由本人負責辦理。在規定時間內未能辦理完調動(離職)手續的,不予以聘用。


七、聯系方式


聯系人:崔老師、朱老師


電話:010-56682096、010-56681997


郵箱:CNneibuzhaopin@163.com




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